Nowosolski Szpital najlepszy w województwie i czołówce w kraju

17.12.2020 11:00

Nowosolski Szpital znalazł się na 18 miejscu w rankingu 100 najlepszych lecznic w kraju opublikowanym w dzienniku Rzeczpospolita. Jesteśmy najwyżej ocenianym lubuskim Szpitalem.

Ranking Szpitali jest publikowany w Rzeczpospolitej co roku. Oparty jest o badanie ankietowe, w którym oceniana jest jakość świadczonych usług medycznych. Badanie przeprowadzane w tym roku za każdym razem bierze pod uwagę rok wcześniejszy, w tym przypadku 2019. Nowosolska lecznica została bardzo dobrze oceniona.

– Czasy mamy skomplikowane i niezwykle trudne. Zarządzanie taką firmą, jaką jest jednostka służby zdrowia to ciągła ekwilibrystyka. Borykamy się z brakiem środków na inwestycje, brakiem możliwości satysfakcjonowania finansowo kadry, niejasnością uregulowań prawnych, brakami kadrowymi i niepewnością każdego przyszłego roku. Wszystko to powoduje ciągłe zmiany w strategii działania a wieloletnie planowanie staje się sztuką. Pomimo ciągłych niewiadomych i trwania w stresie udaje się motywować i angażować współpracowników do dużych wyzwań. Dla Szpitala takim wyzwaniem w bieżącym roku było skuteczne przeprowadzenie procesu Akredytacji. Uzyskany certyfikat to efekt zaangażowania i pracy wszystkich pracowników. Równolegle trwała realizacja modernizacji systemu informatycznego zmierzającego do profesjonalnego wprowadzenia elektronicznej dokumentacji medycznej – mówi Bożena Osińska, Dyrektor WS SP ZOZ w Nowej Soli.

Oba zadania zostały przeprowadzone z sukcesem a zmiany, jakie uzyskano, poza oczywistymi jakościowymi, to silne utożsamienie się pracowników z firmą i mentalna zmiana w podejściu do swojego miejsca pracy.

– Sukces Szpitala nie zależy od znakomitej infrastruktury i jeszcze bardziej znakomitego managera, lecz w stu procentach od utożsamiania się pracowników z firmą ich zaangażowania i ambicji. Szanujemy i doceniamy naszych współpracowników. Regularnie poprawiamy warunki pracy. Angażujemy się w partycypację w szkolenia. Stosujemy elastyczne i motywujące zasady zatrudnienia – mówi Bożena Osińska, dyrektor WS SP ZOZ w Nowej Soli. Dodaje, że Szpital dba o dostępność do pracy na wysokiej klasy sprzęcie, co przyczynia się do rozwoju kadry medycznej, podnoszenia kwalifikacji, uzyskiwania tytułów naukowych. Przykładem może być tutaj wyposażenie Zakładu Radiologii – serca diagnostyki Szpitala, w najnowocześniejszy Tomograf Komputerowy. Sprzęt przyczynił się do zwiększenia dynamiki rozwoju Szpitala a także wpływa na poprawę jakości diagnozowania i leczenia.